BREAKING NEWS

Szef dał 1000 funtów podwyżki z powodu rosnących kosztów życia w UK

Polish Express
Polish Express logo

Szef dał 1000 funtów podwyżki z powodu rosnących kosztów życia w UK

Dobry pracodawca na wagę złota

Są jeszcze porządni szefowie na tym świecie

100 funtów podwyżki w obliczu pełzające kryzysu - to jest coś!

Szef firmy PR`owe ze Stoke-on-Trent dał swoim pracownikom 1000 funtów podwyżki. Uznał, że powinien to zrobić, aby mogli dać sobie radę z rosnącymi rachunkami i coraz wyższymi kosztami życia w UK.

Decyzję w tej sprawie podjął Richard Stone, dyrektor zarządzający Stone Junction. Szef firmy zajmujące się public relations z siedzibą w Stafford podniósł pensję wszystkich swoich pracowników w wyniku ogromnego wzrostu rachunków za energię, paliwo i cotygodniowe zakupy, jak czytamy na łamach portalu "The Daily Mirror". "Przesunęliśmy niektóre z naszych planowanych podwyżek, aby zbiegły się z czasem, w którym życie stało się po prostu droższe dla członków naszego zespołu" - komentował Stone.

"Nie uważamy, że to co zrobiliśmy, czyni nas świętymi. Nie uważam też, że jest to właściwy ruch dla każdej firmy w UK" - komentował szczerze dyrektor zarządzający Stone Junction. "Wielka Brytania cierpi z powodu dekady polityki austerity, globalnej niepewności ekonomicznej i politycznych wstrząsów, pozostawiając realny wzrost płac w stagnacji" - dodawał.

Są jeszcze porządni szefowie na tym świecie

"Podwyżka pensji niektórych PR-owców, przedstawicieli klasy średniej prawdopodobnie nie wpłynie na statystyki związane z biedą i nierównościami w UK, ale chcemy mieć wpływ na to, na co możemy" - podsumowywał. Podwyżka weszła w życie w zeszłym miesiącu.

Warto dodać, że to jedyny taki przypadek w ostatnim czasie. Firma Fletcher Moorland obchodziła w zeszłym roku 75. urodziny, a w czasie pandemii nie tylko nie straciła, ale wręcz powiększyła swoje zyski ze względu na rosnący popyt na energię odnawialną i pojazdy elektryczne. W ciągu ostatnich dwóch lat, gdy wiele biznesów upadło przez kolejno wprowadzane lockdowny, Fletcher Moorland przyjął do pracy 18 nowych pracowników. A ponieważ wszyscy bardzo ciężko pracowali w trudnym okresie pandemii, to teraz zarząd firmy postanowił się odwdzięczyć pracownikom i nagrodzić każdego z nich dodatkiem do pensji w wysokości £1000. 

100 funtów podwyżki w obliczu pełzające kryzysu - to jest coś!

Więcej na ten temat pisaliśmy w artykule: Szef przyznał 86 pracownikom po £1000 bonusu! Pieniądze mają im pomóc w poradzeniu sobie z rosnącymi kosztami życia w UK

 
Remigiusz WiśniewskiRemigiusz WiśniewskiFacebookTwitterYoutube

Redaktor serwisu

Fanatyk futbolu na Wyspach, kibic West Ham United F.C., ciągle początkujący kucharz. Z wykształcenia polonista i nauczyciel, który spełnia się w dziennikarstwie. Pochodzi z Wieliczki, w Wielkiej Brytanii mieszka od 2008 roku, gdzie znalazł swoje miejsce na ziemi w Londynie. Zorganizowany, ale neurotyczny. Kieruje się w życiu swoimi zasadami. Uwielbia biegać przed wschodem słońca i kocha literaturę francuską.

[email protected]

Chcesz się z nami podzielić czymś, co dzieje się blisko Ciebie? Wyślij nam zdjęcie, film lub informację na: [email protected]

Samozatrudnienie w Anglii

Chcesz na bieżąco czytać o wydarzeniach w UK? Pobierz aplikację Polish Express News na Androida.
Materiał chroniony prawem autorskim. Kopiowanie i publikowanie wyłącznie za zgodą wydawcy.


Ta strona używa plików cookie. Kontynuując przeglądanie witryny, wyrażasz zgodę na ich używanie przez nasz serwis. Dodatkowo kiedy odwiedzasz naszą stronę, wstępnie wybrane firmy mogą odczytywać i korzystać z określonych informacji zapisanych na Twoim urządzeniu, aby wyświetlać odpowiednie reklamy bądź spersonalizowane treści. Dowiedz się więcej.OK